El desarrollo organizacional consiste en estudiar los comportamientos que convierten a las organizaciones en entidades eficaces y funcionales.
El departamento de Recursos Humanos se encarga de evaluar a las empresas detalladamente para determinar los cambios que podrían ayudar a que estas organizaciones se conviertan en las mejores de su área.
El desarrollo organizacional es una práctica sistemática y planificada en las creencias, actitudes, comportamiento organizacional y valores de los empleados, para mejorar su crecimiento individual y empresarial.
- Course creator: Alberto Cortez
- Course creator: Karen Mercado Santistevan
- Student: Luis Fernando Anagua Torrez
- Student: MARIA JULIETA ARUQUIPA ALANOCA
- Student: Maria Teresa Marin Yucra
- Student: Noelia Mercado
- Student: Lisbeth Navia
- Student: Fabricio Salvatierra Arteaga
- Student: kevin Marcelo Soto Cortez
- Student: Fernando Umaday Cartagena
- Student: Silvana Yabeta Sosa